))
Dzięki edukacji i krzewieniu stoickich cnót, takich jak mądrość, sprawiedliwość, odwaga i samokontrola możemy zmienić nie tylko siebie, ale dając odpowiedni przykład będziemy w stanie zmieniać świat. Świat potrzebuje liderów kierujących się rozumem. Dlatego dzielę się ideami i pomagam wyjść ze schematów, propagując kreatywne podejście do życia i biznesu. Znajdziesz tu porady oraz inspirujące historie gości, których zapraszam do opowiedzenia o sobie, swoich pomysłach i projektach biznesowych, ...
#01 - Dlaczego, o czym i po co są LUDZIE Z PRACY
Manage episode 292615677 series 2926576
Stworzone przez Róża Szafranek, odkryte przez Player FM i naszą społeczność - prawa autorskie są własnością wydawcy, a nie Player FM, a dzwięk jest przesyłany bezpośrednio z ich serwerów. Naciśnij przycisk Subskrybuj, aby śledzić aktualizacje Player FM, lub wklej adres URL kanału do innych aplikacji podcastowych.
Spreaker:
W pierwszym odcinku wyjaśniam po co i dlaczego robię "LUDZI Z PRACY" oraz o czym będzie ten podcast. Będę co tydzień w niedzielę wypuszczać odcinek podcastu, który chcę, by był przestrzenią do rozmów o HRze, ale takim dla codziennym, czyli o ludziach, mechanizmach społecznych, sytuacjach widzianych z psychologicznego punktu widzenia, konfliktach, relacjach, komunikowaniu się, uprzedzeniach czy interpersonalnych chęciach i niechęciach. Bo w niedzielę wieczorem mentalnie jesteśmy już w pracy, tak jak w piątek po południu mentalnie mamy już weekend. I jeśli ściska nas w żołądku na samą myśl o tym, że jutro/pojutrze czy przez kolejne dni musimy spotkać się z TYMI LUDŹMI, to jest to idealny powód, by rozpocząć słuchanie tego podcastu.
W pierwszym odcinku wyjaśniam po co i dlaczego robię "LUDZI Z PRACY" oraz o czym będzie ten podcast. Będę co tydzień w niedzielę wypuszczać odcinek podcastu, który chcę, by był przestrzenią do rozmów o HRze, ale takim dla codziennym, czyli o ludziach, mechanizmach społecznych, sytuacjach widzianych z psychologicznego punktu widzenia, konfliktach, relacjach, komunikowaniu się, uprzedzeniach czy interpersonalnych chęciach i niechęciach. Bo w niedzielę wieczorem mentalnie jesteśmy już w pracy, tak jak w piątek po południu mentalnie mamy już weekend. I jeśli ściska nas w żołądku na samą myśl o tym, że jutro/pojutrze czy przez kolejne dni musimy spotkać się z TYMI LUDŹMI, to jest to idealny powód, by rozpocząć słuchanie tego podcastu.
41 odcinków
