Marketing Masterclass, to podkast dla przedsiębiorców, którzy chcą odnieść sukces i zbudować mocny biznes online, ale nie mają wielkich budżetów na promocję i finansują wszystko z własnych środków. Host, Magdalena Pawłowska, co tydzień udzieli konkretnej wskazówki lub przeprowadzi inspirujący wywiad, powie, co musisz robić, aby działać skutecznie w wirtualnym świecie. Wyjaśni marketing online tak prosto, że będziesz czuł, jakbyś wykiwał swoją konkurencję.
OKDP 034: Wirtualny onboarding w najlepszym wydaniu - case study UPM
MP3•Źródło odcinka
Manage episode 293935528 series 2855493
Stworzone przez O Krok Do Przodu, odkryte przez Player FM i naszą społeczność - prawa autorskie są własnością wydawcy, a nie Player FM, a dzwięk jest przesyłany bezpośrednio z ich serwerów. Naciśnij przycisk Subskrybuj, aby śledzić aktualizacje Player FM, lub wklej adres URL kanału do innych aplikacji podcastowych.
Udało mi się dotrzeć do firmy, która wygląda na to, że ten wirtualny onboarding naprawdę wzięła za rogi i potrafiła się z nim całkiem nieźle uporać. Moją rozmówczynią dzisiaj jest Marta Myślicka-Piwko, Senior HR Manager w UPM, która szeroko rozumianym HR-em zajmuje się od blisko 15 lat.
Notatki do tego odcinka znajdziesz na portalu https://okrokdoprzodu.pl/034
Czego dowiesz się po wysłuchaniu naszej rozmowy:
- Jak przeprowadzić onboarding w czasie pandemii
- Jakie są czynniki sukcesu w zdalnym onboardingu
- W jaki sposób mówić o firmowych wartościach
- Jak jest rola menadżerów w procesie onboardingu
- Czym onboarding tradycyjny różni się od wirtualnego
- Kiedy onboarding można uznać za udany dla obu stron
Notatki do tego odcinka znajdziesz na portalu https://okrokdoprzodu.pl/034
Czego dowiesz się po wysłuchaniu naszej rozmowy:
- Jak przeprowadzić onboarding w czasie pandemii
- Jakie są czynniki sukcesu w zdalnym onboardingu
- W jaki sposób mówić o firmowych wartościach
- Jak jest rola menadżerów w procesie onboardingu
- Czym onboarding tradycyjny różni się od wirtualnego
- Kiedy onboarding można uznać za udany dla obu stron
48 odcinków