Ewa Górska publiczne
[search 0]

Download the App!

show episodes
 
Reorient.pl to podcast popularnonaukowy, skupiający się na różnorodności kulturowej. Autorka i jej goście mówią w nim o zjawiskach społecznych, zwyczajach i wierzeniach w różnych zakątkach świata, korzystając z eksperckiej wiedzy i badań naukowych.
 
Kaizen Miracle - małymi krokami od pomysłu do zysku. To podcast dla przedsiębiorców i tych co chcą nimi zostać. To podcast o tym jak prowadzić biznes prościej, spokojniej i skuteczniej. O tym jak zwiększać zyski i jak zwiększać zaangażowanie pracowników wykorzystując aktualne zasoby. Podoba Ci się ten podcast? Chcesz zostać jego Patronem? Zapraszam na stronę: https://patronite.pl/KaizenMiracle
 
Loading …
show series
 
Jak tworzyć kulturę dobrego klimatu? Jak wprowadzać kulturę odpowiedzialności i bezpieczeństwa w firmach? Od czego zacząć? Jak ją tworzyć? I jakie daje efekty. Co łatwego a co trudnego jest we wprowadzaniu takiej kultury. Serdecznie zapraszam do rozmowy z Ewą Górską, dyrektorem HR w firmie EOS - POLAND. Osobą, która kulturę bezpieczeństwa wprowadza…
 
W tym odcinku dr Ewa Górska rozmawia z dr hab. Katarzyną Górak-Sosnowską, profesorką SGH o tym: -> czym jest i jaka jest islamofobia w Polsce? -> czy można w Polsce mówić o „islamofobii bez muzułmanów”? -> czy nauka w Polsce powinna bić się w pierś? -> czy badanie takich uprzedzeń w Polsce coś nam może dać? Ten odcinek powstał w ramach projektu Emp…
 
Dzis zapraszam do podcastu o moim ulubionym temacie: o tym jak słuchać i angażować pracowników. Od pewnego czasu oprócz Kaizen Miracle, wraz ze Sławkiem Błaszczakiem tworzymy "Narzędziownik" - podcast, w którym prezentujemy narzędzia, które mogą wspierać menedżerów w angażowaniu pracowników. Odcinki trwają przeważnie od 15 do 20 min. Dziś w ramach …
 
Wydarzenia na świecie niestety sprzyjają wzrostowi liczby migrantów i uchodźców. Nasze media używają, często błędnie, pojęć z języka prawnego, można pogubić się w “specustawach” i wyrażeniach. 🔹 Jak powinna wyglądać “procedura uchodźcza” wg. przepisów prawa w Polsce? 🔹 Dlaczego nie zawsze wygląda tak, jak powinna? 🔹 Jak wyglądają realia Strzeżonych…
 
Jak zarządzać firmą pracując 4 godziny dziennie? Jak stworzyć firmę w której pracownicy sami angażują się w nowe projekty? Jak zarządzać nie wydając poleceń? Te pytania wydają się być trudne do zrealizowania. Na szczęście nie dla wszystkich. Mój dzisiejszy gość to wszystko zrealizował. Zapraszam do rozmowy z współwłaścicielem firmy BFI - Piotrem Os…
 
Nie w każdej firmie panuje bezpieczeństwo psychologiczne a pracownicy rosną i rozwijają się obok swoich szefów. Cześciej bywa odwrotnie. Zdarza się też, że w firmach trafiamy na szefów narcyzów. Osób, które dla własnych korzyści manipulują innymi i sprawiają, że pracownicy tracą pewność siebie. Jak z nimi pracować? Trudne pytanie. Dziś do podcastu …
 
Ten odcinek ukazał się jednocześnie w podcaście Reorient i podcaście Prawo Przyszłości. Nagrany został w ramach podcastu PP, który zazwyczaj prowadzony jest przez dr Ewę Górską. W tym odcinku Ewa zasiadła jednak na miejscu gościni, a podcast poprowadził nieoceniony Piotr Urbańczyk z Centrum Kopernika Badań Interdyscyplinarnych na UJ. Ewa Górska opo…
 
Na czym polega przywództwo służebne? Czy służenie innym może być skutecznym narzędziem rozwoju firm? Na czym polega przywództwo oparte na szacunku, budowaniu bezpieczeństwa psychologicznego w firmach? Jakie zyski taki styl zarządzania daje pracownikom a jakie menedżerom. Serdecznie zapraszam do rozmowy z Małgorzatą Jakubicz, certyfikowaną trenerką …
 
Jak budować markę firmy? Jak ją tworzyć z głową, żeby zakotwiczyła się głowach Klientów.Dziś zaprosiłem do podcastu Judytę Kowalczyk, która zajmuje się psychologią marki. Bez strategii każda firma działa jak słoń we mgle. Niby idzie do przodu ale czy w dobrym kierunku? Czy faktycznie idzie tam gdzie chce iść tam gdzie chce? Judyta opowie Wam dziś j…
 
Pierwszy etap napływu uchodźców w Ukrainy do Polski w lutym i marcu 2022 r. pokazał romofobiczne postawy w Polsce. Z jednej strony pojawiały się memy o Romach ukraińskich kradnących czołgi (nawiązujące do stereotypu o skłonności Romów do kradzieży). Z drugiej strony szybko okazało się, że o ile Polacy i instytucje polskie otwierają domy dla uchodźc…
 
Doskonalenie w firmach często polega na poszukiwaniu rozwiązań poza nimi. Może kupię jakieś oprogramowanie, nowy komputer, zatrudnię kogoś kto jest specjalistą w dziedzinie, na której się nie znam. Menedżerowie często szukają złotego Grala poza firmą. I jak to ze złotym graalem ciągle go szukają. Sęk w tym, że wiele zdrowych firm już dziś robi odwr…
 
Czy można zarządzać firmą oddając zarządzanie innym? Jak tworzyć kulturę bezpieczeństwa psychologicznego w dużych firmach? W Polsce cały czas panuje przekonanie, że dyrektor musi podejmować strategiczne decyzje i musi się znać na wszystkim. Musi się znać na księgowości, na sprzedaży, na logistyce, na psychologii, na finansach i na zarządzaniu. Bard…
 
Czy 6-cio godzinny dzień pracy jest możliwy? Czy można wprowadzić 30 godzinny tydzień pracy bez straty zysków? A może można wprowadzić 30 godzinny czas pracy i te zyski ... podwoić?!! Zapnij pasy! Przyznam, że ta rozmowa smakowała jak jazda najszybszym bolidem. Wydaje Ci się, ze umiesz już sporo, że potrafisz jeździć szybko, jeździłeś naprawdę szyb…
 
W tym odcinku rozmawiam z Maćkiem Grześkowiakiem, specjalistą ds. międzynarodowego reżimu ochrony uchodźców, o sytuacji uchodźców syryjskich i o ich perspektywach powrotu do Syrii. Poruszamy takie tematy jak: 🔹 Konflikt, który zmusił Syryjczyków do opuszczenia domów; 🔹 Miejsca, gdzie przebywają Syryjscy uchodźcy; 🔹 Warunki, w jakich warunkach miesz…
 
Czy można zarządzać firmą, bez wydawania poleceń?Czy taka firma może odnosić sukcesy? Jak pracuje szef takiej firmy? Jak dojść do mementu, że szef staje się generalnym influencerem a przestaje być generalnym menedżerem?Co daje wprowadzanie kultury odpowiedzialności w firmie? Czy warto mieć wolność w firmie i czy łatwo się jej nauczyć?Jak się zmieni…
 
Co to jest kultura odpowiedzialności i czym się różni od turkusu? Jakie zyski daje stworzenie kultury odpowiedzialności szefom firm, a jakie zyski daje przedsiębiorstwom? Od czego zacząć wprowadzanie takiej kultury? Jakie bariery ma szef, który chce zacząć wprowadzać nową kulturę w swojej firmie? Jak uczyć się kultury odpowiedzialności zanim zaczni…
 
Czy cisza może być sexy? Czy dzięki ciszy i milczeniu menedżer może zyskać zaangażowanie pracowników? Hmmm dobre pytania. Zapraszam Cię do kolejnego odcinka Kaizen Miracle dziś właśnie opowiem o wadach i plusach ciszy w organizacji. Dziś: 👉 dowiesz się dziś o tym jakie są rodzaje ciszy w firmach. 👉 o tym co zyskuje menedżer gdy zaczyna słuchać prac…
 
Dziś do rozwoju wykorzystujemy coraz bardziej skomplikowane narzędzia, komputery, urządzenia elektroniczne i aplikacje na telefon.Czy w dzisiejszych czasach liderowi może pomóc koń? Serdecznie zapraszam do odcinka o tym jak menedżer może się rozwijać dzięki coachingowi w asyście koni.Przyznam, że sam miałem przyjemność współpracować z Anią. Okazało…
 
Czy bezpieczeństwo psychologiczne może być siłą napędową firmy? Jak bezpieczeństwo psychologiczne wpływa na pracowników i na wyniki firmy? Czy bezpieczeństwo psychologiczne daje zyski tylko pracownikom czy całej firmie? Dziś zapraszam do rozmowy z Maciejem Trybulcem - mówcą motywacyjnym, praktykiem biznesu, konsultantem biznesowym i trenerem bezpie…
 
Dziś kolejny odcinek solo Ostatnio obiecałem, że opowiem coś o pewnej prostej zasadzie, której nauczył mnie YANN GONTARD. Fantastyczny menedżer, który powodował, że w każdej firmie, której pracował pracownicy byli zadowoleni, efektywni i zaangażowani w to co robią. Dziś opowiem o tym dlaczego negatywne maile tak bardzo utrudniają nam pracę w firmac…
 
Dziś odcinek solo (m.in to dla tych co się stęsknili za moimi odcinkami, a jak słyszę jest sporo takich słuchaczy). Uwielbiam swoich gości, bo od każdego mogę się sporo nauczyć. Dziś jednak podzielę się swoją wiedzą. Dziś odcinek o komunikacji.Dziś opowiem o tym dlaczego tak trudno zrozumieć siebie nawzajemOpowiem o uszach von Thuna.Opowiem co to j…
 
Jak i po co budować kulturę firmy w oparciu zasady partnerskie? Rozmowa z Anią BachanekDziś zapraszam do rozmowy z osobą, która przez kilkanaście lat zarządzała działami HR w dużych firmach polskich i zagranicznych.Dziś powiemy:- jak budować kulturę firmy na partnerskich zasadach?- jakie zyski daje miękkie zarządzanie firmą?- jakie koszty ponosi me…
 
Dziś odcinek o etykiecie biznesowej.Zapraszam do rozmowy z Ewą Brok, autorką książki „Kulturalnie w Social Mediach”, trenerem, coachem i zwyciężczynią konkursu Linkedin Top Influencer 2021.Dziś Ewa opowie m.in. o tym:- czy znajomość etykieta biznesowej rzeczywiście pomaga w biznesie?- czy można rozpoznać osobę szczerą od takiej, która tylko gra oso…
 
W związku z agresją Rosji na Ukrainę wiele mówi i pisze się o kwestiach sprawiedliwości i odpowiedzialności międzynarodowej za zbrodnie wojenne i inne naruszenia norm w czasie konfliktu. Wiemy, że cały czas zbierane są dowody, które mogą być wykorzystywane w przyszłości w czasie procesów. Mówi się o możliwości wykorzystania różnego rodzaju trybunał…
 
Dziś zapraszam do wyjątkowego odcinka. Dziś moim gościem będzie dr Tomasz Makaruk. Osoba, która ma nie tylko olbrzymią wiedzę ale również całkiem pokaźne serducho. To właśnie Tomek wylicytował odcinek podcastu Kaizen Miracle podczas ostatniej akcji Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy. Właśnie dzięki takim działaniom 30 stycznia 2022 udało się zeb…
 
Co to jest Problem Solving?Jak sprawdzić gdzie problem powstaje i na czym polega? Jakie są etapy rozwiązywania problemów? Jak angażować pracowników w rozwiązywanie problemów? Po co są standardy i jak je otrzymywać?Zapraszam do rozmowy z Szymonem Sołtykowskim.------------------------------------------------------------------------------Podoba Ci się…
 
Uwaga: ten odcinek został nagrany kilka tygodni temu, kiedy nie myśleliśmy nawet, że Rosja może naprawdę zaatakować Ukrainę. W obecnej sytuacji ta rozmowa jest bardzo aktualna, ale pamiętajcie, że była nagrana w innych realiach. A z odcinka dowiecie się m.in: Co ma dorsz do akulturacji? Co ma prawo do akulturacji? Czy asymilacja migrantów powinna b…
 
Dziś zapraszam do rozmowy z Panią psycholog Magdaleną Kowalską Herdzik. Osobą, która zajmuje się stanami depresyjnymi i pomagała wyjść z trudnych traum żołnierzom, którzy wrócili do Polski z Afganistanu. Dziś porozmawiamy o tym jak mądrze pomagać uchodźcom (i jak zadbać o siebie) : 👉 jak z nimi rozmawiać? 👉 jak zadbać o ich bezpieczeństwo? 👉 czym s…
 
W odc. 23 rozmawiam z Janem Bazylim Klaklą o zaostrzeniu procesów migracyjnych w 2015 roku i o tym, czy Europa wyniosła z tego jakąś lekcję. Jan Bazyli Klakla ukończył studia doktoranckie na Wydziale Prawa i Administracji UJ, jest doktorantem na Wydziale Socjologii UJ i pracuje jako specjalista ds. nauk społecznych w CASE - Centrum Analiz Społeczno…
 
Wszyscy chcemy zmian. Ale czy wiemy jak je wprowadzać tak, żeby wprowadzić zmiany na stale i do końca? Dziś zapraszam do rozmowy z trenerem, coachem i konsultantem biznesowym Radkiem Rucińskim. Radek opowie dziś m.in.: Jak wprowadzać zmiany na stałe. Jak wygląda 8 punktów wprowadzania zmian? Jak przełożyć wizję szefa na pracownika? Do czego potrzeb…
 
Na początku stycznia rozmawiałem z Capitanem Andym na temat tego jak celebrować życie. Widzę w statystykach, że bardzo Wam się ten podcast spodobał. Bardzo mnie to cieszy. Dziś dogrywka. Dziś porozmawiam z Andym jak pobyt na łajbie pozwala sprawniej zarządzać firmą i nauczyć się być lepszym menedżerem? Andy opowie nam o tym: - czym się różni brytyj…
 
W ciągu 29. Finałów WOŚP Orkiestra zebrała i przekazała na wsparcie polskiej medycyny sumę ponad 1,5 MLD PLN. Fundacja kupiła ponad 67 300 urządzeń. Całkiem sporo prawda? ;) W tym roku zbieramy na urządzenia do diagnostyki i leczenia wzroku u dzieci. Dziś zapraszam do rozmowy ze zwycięzcą aukcji z 2021. Andrzeja poznałem rok temu Jednak dopiero szy…
 
Ostatnio bardzo modnym określeniem w biznesie jest nazwa trening mentalny. Co to jest ten mental? Czy faktycznie dzięki nastawieniu możemy tak dynamicznie poprawić nasze działania w życiu i w biznesie? Co to jest trening mentalny? Jak szybko przychodzą efekty zmiany mentalnej? Po co nam samoświadomość i jak poznać swoje mocne strony? Na te i inne p…
 
Czy lubisz porażki? Mało kto lubi się z nimi bratać? Nie znam nikogo, kto chciałby porażkę mieć za swojego przyjaciela. A jednak porażka to bardzo ważny element naszego życia. Jak sobie z nią radzić? Jak przechodzić żałobę po porażkach i jak wstawać z podłogi gdy na niej leżymy? Dziś zaprosiłem do podcastu Jarka Łojewskiego – "porażkologa". Twórcę …
 
Dziś zapraszam Ciebie do podróży. Do podróży do siebie i w podróż w marzenia i celebrowanie własnego życia. Już za chwilę dowiesz się: Dlaczego warto celebrować własne życie? Jak być najbogatszym na świecie? Jak spełniać marzenia? Dlaczego warto słuchać siebie i jak to robić? Dlaczego warto mniej myśleć i szybciej działać? Czym się różnią marzenia …
 
Jak dzielić pracę w dziale sprzedaży? Czy dział sprzedaży może działać bez prowizji? Co to jest werbel, co to bufor a co to lina w teorii ograniczeń? Zapraszam do drugiej części rozmowy o teorii ograniczeń z pogromcą ograniczeń Jackiem Branasem. PS. Osoba, która po tym podcaście skontaktuje się z Jackiem otrzyma 20% zniżki na jego kurs Teorii Ogran…
 
Dlaczego w Japonii kolebce Kaizen firmom zaleca się stosowania Teorii Ograniczeń? Dlaczego warto skupiać się na jednej czynności? Dlaczego wielozadaniowość się nie sprawdza? O ile poprawiła się wydajność grupy architektów gdy skupili się na jednym zadaniu? Jak Teoria Ograniczeń sprawdza się w sprzedaży? Jak dbać o to, żeby ludzie w firmach robili t…
 
Konflikt to obowiązkowy element naszego życia. Czy chcemy czy nie zawsze znajdzie się ktoś kto będzie miał cele odmienne od naszych. Jak sobie z konfliktem radzić? Jak zarządzać konfliktami i sprawić, żeby dzięki niemu firma szybciej się rozwijała a pracownicy chętniej dzieli się swoimi pomysłami? Myślę, że to pytania na które wiele osób szuka odpo…
 
Zimne telefony paraliżują działania niejednego przedsiębiorcy. Intuicyjnie zakładam, że 90% handlowców ich nie lubi. Jak odczarować pierwsze rozmowy? Jak sprawić, żeby nie tylko dzwonić do nowej osoby bez z stresu ale dodatkowo z przyjemnością? Zapraszam do rozmowy z kimś, kto twierdzi, że profesjonalny cold calling może być przyjemny, lekki i doda…
 
Dziś zapraszam do rozmowy o negocjacjach. Negocjujemy prawie wszędzie, w domu, w pracy, na spotkaniach ze znajomymi. Jak to robić skutecznie? Do rozmowy zaprosiłem dziś Ewę Szejner. Doświadczonego negocjatora, trenera negocjacji i autorkę książki "Negocjuj, kobieto!". Pani Ewa opowie m.in o tym: - czy technika spotkajmy się w połowie jest sprawiedl…
 
W tym odcinku Reorientu zajmujemy się tematem wyjątkowo aktualnym, czyli kryzysem humanitarnym na polskiej granicy z Białorusią. Gościnią w podcaście jest dr Joanna Grzymała-Moszczyńska, psycholożka, akademiczka, trenerka antydyskryminacyjna i wolontariuszka Fundacji Ocalenie, zaangażowana w pomoc na granicy. Rozmawiamy m.in. o tym: - czemu w Polsc…
 
Networking – (po polsku budowanie sieci kontaktów) to słowo, które często pojawia się na spotkaniach biznesowych. Wiele osób, ma świetne pomysły, świetne produkty a ciągle nie może ich zmonetyzować. Sporo osób nie lubi sprzedawać siebie. Jesteśmy wychowani w takiej kulturze społecznej, że chwalenie się to trochę wstyd. Trochę naprzeciw takim zracho…
 
Jak często korzystasz z checklisty? Okazuje się, że tworzenie poszczególnych kroków krótkiego procesu na kartce papieru może niesamowicie ułatwić nam pracę. Dziś nasza głowa przeważnie jest zawalona milionami impulsów i zapamiętanie nawet paru kroków może być dla niej wysiłkiem. Korzystanie z checklisty zwiększa bezpieczeństwo dobrze wykonania zada…
 
Kiedy ostatnio grałeś w jakąś grę? Grałeś ostatnio w jakąś grę na telefonie, albo ze znajomymi w planszówkę? Jak to jest, że grając zapominamy o świecie i wciągamy się w grę na minuty albo nawet na godziny. Sam jestem wielbicielem gier planszowych. Uwielbiam spędzać czas ze znajomymi emocjonując się przebiegiem gier. Moje ulubione to Tajniacy, Dupl…
 
Czy miałeś kiedyś MENTORA? Czy miałeś kiedyś koło siebie osobę, która już przeszła swoje doświadczenia i dzięki nim, krok po kroku może przekazać Ci swoją wiedzę? Czy wolisz sam pokonywać wszystkie szczeble organizacji i sam uczyć się na własnych błędach? Jest kilka dróg rozwoju osobistego. Nie ma złych i lepszych. Są takie, które są po prostu - sz…
 
Zarządzanie kilkuosobową rodziną to wielka sztuka! Jeszcze większą jest zarządzanie firmą, która liczy ponad 2000 osób i ma oddziały w kilku krajach. Jak wprowadza się kulturę Lean w dużych organizacjach? Jak wspierać pomysły w firmie? Jak słuchać pracowników? Czy warto ściśle trzymać się procedur? Jak wspierać optymizm w firmie? Jak nie zabijać do…
 
Rozwój to kluczowa wartość każdej firmy. Organizacje rozwijają się jednak tak szybko jak rozwijają się jej pracownicy. Gdy nie będzie ich rozwoju to firma doznaje stagnacji a konkurencja zaczyna przejmować ich klientów. Jak odkrywać potencjał pracowników, jak sprawić żeby menedżerowie byli świadomi własnych zasobów i ograniczeń? Jak wyciągać z mene…
 
Czy wiesz, co to Design Thinking? Na czym polega? Mój gość twierdzi, że Design Thinking to jest jak jazda na rowerze. Początkowo boimy się wsiąść na rower a jak już przejedziemy kilka metrów to zaczynamy pędzić i nawet nie zauważamy, że przed chwilą tak bardzo się baliśmy na niego wejść. Dziś moim gościem jest Marlena Gołofit trener i facylitator D…
 
Czy Twoje zdjęcie jest spójne z Tobą? Czy Twoje zdjęcie naprawdę pokazuje kim jesteś? Okazuje się, że stworzenie jednego zdjęcia profilowego to naprawdę długi proces. Jak wygląda sesja zdjęciowa i jak się do niej przygotować, żeby Twoje zdjęcie zarabiało na Ciebie? O tym opowie dziś zawodowy fotograf Agnieszka Tarajko Bąk.…
 
Loading …

Skrócona instrukcja obsługi

Google login Twitter login Classic login