))
Nazywam się Radek Drzewiecki, od ponad 16 lat prowadzę firmę Leanpassion. Zajmujemy się wzrostem efektywności procesów oraz zaangażowania pracowników. Dodatkowo, jestem założycielem dwóch startupów technologicznych Sherlock Waste i Leanovatica. Robię to, co robię, ponieważ chcę, aby firmy były świetne, a ludzie szczęśliwi w pracy. Dlatego dla mnie skuteczny menedżer to nie tylko taki, który osiąga cele, ale przede wszystkim robi to z ludźmi, potrafi podłączyć ich do strategii organizacji. ht ...
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 29: Spełniony CEO, czyli jak będąc menedżerem nie przegapić życia. Część 1
59:50
59:50
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
59:50
Dlaczego menedżerowie nie są w stanie przeżywać życia? Skupiają się na tym, co chcą osiągnąć, do jakiego punktu chcą dojść, kim chcą być. Dzisiaj odcinek o życiu, pierwszy niebiznesowy. Będzie też dużo o mnie. Posłuchajcie. >> W tym odcinku: Trudno jest w kilku zdaniach opisać to, co chcę Wam przekazać w tym epizodzie. Parafrazując jednego z poczyt…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 28: Co zrobić, kiedy menedżerowie mówią, że mają za mało ludzi – praktyczne przykłady
43:29
43:29
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
43:29
Moim gościem jest Maciej Molczyk, od 13 lat zajmujący się diagnozami przedsiębiorstw, analizami procesów i ich uporządkowaniem. Odcinek został nagrany podczas sesji live dla menedżerów i stanowi cenny materiał od praktyka specjalizującego się w diagnozach stanu obecnego robionych tak, aby uzyskać zgodę wszystkich interesariuszy odnośnie tego, ile j…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 27: Jak szybko poprawić procesy?
53:26
53:26
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
53:26
W tym odcinku opowiadam, w jaki sposób - przy jednoczesnym zaangażowaniu pracowników - zwiększyć efektywność, wydajność czy produktywność nawet o 20% w perspektywie 3-6 miesięcy. >> Jeśli chcesz szybko adaptować się do zmiany, w błyskawicznym tempie poprawiać wyniki tak, by można było robić więcej przy takich samych zasobach, zapraszam na bezpłatną…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 26: SELEKCJA - Jak dobrać ludzi do zespołu?
52:57
52:57
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
52:57
W tym odcinku dzielę się moim pomysłem na to, jak dobrać sobie ludzi do zespołu. Selekcja to nie jest polowanie na czarownice, czy szybka decyzja kogo będziecie zwalniać. Ludziom trzeba dać czas. A ile tego czasu należy dać i w jakim kontekście – posłuchajcie, zapraszam! W odcinku: >> Selekcja – lub jej brak – to jeden z podstawowych powodów, że w …
Dziś wyjątkowy odcinek, moim gościem jest Maciej Noga – współzałożyciel Grupy Pracuj – człowiek o niebagatelnym doświadczeniu, który bardzo dużo w życiu osiągnął, a mimo tego jest pełen pokory, skromności i uśmiechu. Dyskutujemy o kompetencjach przyszłości podczas nagrania live dla grupy menedżerów. Posłuchajcie, co będzie się liczyło w tej niedale…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 24: Co zrobić, kiedy menedżerowie mówią, że mają za mało ludzi?
56:20
56:20
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
56:20
W tym odcinku opowiadam jak doprowadzić do sytuacji, w której pracownicy, menedżerowie i właściciele firm zgadzają się co do tego, jaki jest obecnie poziom obciążenia pracą, procent czynności, które dodają wartość, poziom marnotrawstwa i w jaki sposób określić potencjał do wzrostu biznesu i wzrostu efektywności przy takich samych zasobach. >> Jeśli…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 23: Strategia Lean: 5 kroków Transformacji Strategicznej
55:44
55:44
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
55:44
Strategia Lean angażuje większość pracowników w firmę i jej doskonalenie. W tym odcinku opowiadam o strategicznym podejściu do Lean oraz czym się ono różni od narzędzi i projektów. W Strategii Lean chodzi o działanie na środowisku pracy, poprzez podłączenie ludzi do kontekstu i spowodowanie, że środowisko pracy stwarza warunki do tego, żeby ludzie …
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 22: Wielka 5 patologii biznesowych
54:51
54:51
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
54:51
Poznasz Wielką 5 patologii biznesowych wraz z symptomami ich występowania oraz 5 warunków docelowych, żeby się tych patologii pozbyć. Dowiesz się też jak przeprowadzić autodiagnozę i dać własnej organizacji impuls do zmian. [Masz wyzwanie biznesowe? Skontaktuj się z nami: https://leanpassion.pl/bezplatna-konsultacja/] Niezależnie od branży, modelu …
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 21: Mity na temat Lean. Dlaczego 9/10 prób zaangażowania pracowników w doskonalenie się nie udaje?
48:16
48:16
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
48:16
W tym odcinku obalam 5 mitów na temat Lean mojego autorstwa, że Lean to narzędzia, szkolenia, szybsza praca, dedykowany zespół i projekt. Jeśli chcecie mieć zaangażowanych pracowników, zmniejszyć rotację, mieć ponadprzeciętną zdolność do adaptacji i rosnąć szybciej niż Wasza konkurencja, to podejście narzędziowe Was do tego nie doprowadzi. Dlatego …
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 20: Cztery poziomy zdolności do adaptacji
41:16
41:16
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
41:16
W tym odcinku poznacie cztery poziomy zdolności do adaptacji, które zdefiniowałem bazując na moim 20-letnim doświadczeniu w pracy z ponad 500 firmami w Polsce i na świecie. Odcinek jest kontynuacją odcinka 19, w którym mówiłem jak wprowadzać zmiany, motywować zespół do doskonalenia, zakwestionowania status quo wtedy, gdy firma się rozwija i ma świe…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 19: Jak przeprowadzać zmiany, kiedy firma się rozwija i ma bardzo dobre wyniki
39:55
39:55
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
39:55
Dzisiejszy odcinek poświęcam temu, jak wprowadzać zmiany i motywować zespół do doskonalenia, ale nie w sytuacji kryzysu, tylko wtedy, kiedy Wasz biznes idzie dobrze, osiągacie bardzo dobre wyniki, zwiększacie zyski, a pracownicy są zadowoleni i zaangażowani. Opowiadam o strategiach budowania gotowości do ponadprzeciętnej zdolności do adaptacji właś…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 18: Paradoks czterech procent - standard przywództwa czy talent?
49:24
49:24
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
49:24
Budowanie takiego środowiska pracy, w którym pracownicy są zaangażowani w firmę i jej doskonalenie wymaga bardzo silnego przywództwa, dlatego tak ważne jest przygotowanie menedżerów liniowych do pełnienia swojej roli. Dzisiejszy odcinek poświęcam kadrze zarządzającej średniego szczebla, menedżerom liniowym, bezpośrednim przełożonym pracowników. Tyl…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 17: Case Study mLeasing – Jak zaangażować pracowników w ciągłe rozwiązywanie problemów
37:59
37:59
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
37:59
W dzisiejszym odcinku usłyszycie case study – studium przypadku z firmy mLeasing. Dziękuję Zarządowi mLeasing za zgodę na podzielenie się Waszymi doświadczeniami jeśli chodzi o transformację Lean, system Problem Solving czy też Boardmeetingi. Odcinek został nagrany podczas szkolenia live dla menedżerów, a moimi gośćmi były Joanna Sowa, Starszy spec…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 16: Boardmeeting - szybka poprawa wyników przy jednoczesnym zaangażowaniu zespołu w doskonalenie firmy
52:03
52:03
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
52:03
Ten odcinek jest o tym, jak szybko poprawić wyniki i jednocześnie angażować zespół w ciągłe doskonalenie. Opowiem czym są i dlaczego warto przeprowadzać boardmeetingi - statusowe spotkania zespołowe, które wraz z kontraktem 5R są w TOP2 najważniejszych narzędzi skutecznego menedżera, skutecznego CEO. W odcinku 16 m.in.: Boardmeeting: sposób na zaan…
S
Skuteczny CEO
1
CASE STUDY: Biznes a sport - skuteczne zarządzanie zespołem
32:05
32:05
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
32:05
W dzisiejszym odcinku moim gościem jest Łukasz Kruczek - wyjątkowy lider, trener kadry Polski skoczkiń narciarskich. Dla mnie osobiście jeden z najlepszych liderów, z którymi miałem okazję pracować, który łączy siłę i determinację ze skromnością i pokorą. Łukasz opowie o tym, jak pracować zespołowo, jak na co dzień zarządzać zespołem i jak sport ma…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 15: Skuteczny sposób przenoszenia wizji i strategii na cele całej organizacji
51:44
51:44
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
51:44
W tym odcinku opowiem, jak zbudować system zarządzania przez cele, w którym wszystkie silosy, wszyscy pracownicy, mają wpływ na realizację celów strategicznych i świadomie je realizują ponieważ wiedzą, w jaki sposób ich cele wspierają cele wspólne i cele strategiczne organizacji. Pokażę, jak skutecznie podłączyć pracowników do strategii firmy poprz…
S
Skuteczny CEO
1
ODCINEK SPECJALNY: Czy certyfikacja Lean Black Belt® może zwiększyć Twoją skuteczność menedżerską?
1:13:27
1:13:27
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
1:13:27
Ten odcinek jest kwintesencją tego, o czym do tej pory mówiłem w kontekście świadomego przywództwa oraz skutecznego zarządzania. Dodatkowo, umieściłem w nim szczegóły programu rozwojowego Lean Black Belt®, którego 3 edycja rozpoczyna się 15 października 2021. Więcej na https://leanblackbelt.pl/ Lean Black Belt® to nie jest kolejny kurs. To 10-miesi…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 14: Nieimprowizowane zarządzanie zespołem: Runners, Repeaters, Strangers
46:22
46:22
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
46:22
W tym odcinku opowiadam o sposobie pracy lidera na co dzień, czyli o zarządzaniu i o wyzwaniach jakie się z tym wiążą. Omawiam trzy typy aktywności, które wzmacniają trzy najważniejsze zasady zarządzania. Przedstawiam reguły planowania czynności ciągłych, czynności regularnych i nieregularnych wzmocnień oraz przykłady takiego planowania przez lider…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 13: Ogólnopolskie Badania Satysfakcji z Pracy 2021 - wnioski i refleksje
41:47
41:47
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
41:47
Dlaczego warto pochylić się nad zrozumieniem perspektywy pracowników? W tym odcinku przedstawiam wyniki oraz wnioski z Ogólnopolskiego Badania Satysfakcji z Pracy Anno Domini 2021. Dowiecie się, czy Polacy polecają swoich pracodawców, poznacie najważniejsze czynniki mające związek z satysfakcją z pracy, jak również oczekiwania jakie mają pracownicy…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 12: Kontrakt 5R - efektywny i zaangażowany zespół
44:25
44:25
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
44:25
W tym odcinku opowiadam, czym jest kontrakt 5R, jakie są jego korzyści i dlaczego menedżerowie w biznesie powinni go stosować. Pracownicy bardzo to lubią, bo dzięki 5R wiedzą w jakim kieRunku, w jakich Ramach, Rolach, Regułach, Relacjach pracują na co dzień. Nie ma bullshitowania w organizacji plus nie ma wymówek! Efektywne i skuteczne zespoły graj…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 11: Trzy najważniejsze zasady skutecznego zarządzania zespołem
47:53
47:53
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
47:53
W tym odcinku skupiam się na trzech najbardziej skutecznych metodach zarządzania ludźmi. Będzie o zasadach, którymi powinien kierować się lider w codziennej pracy ze swoim zespołem oraz o tym, na jakie typy czynności dzieli swój czas wchodząc na wyższy poziom zarządzania. Lean to ludzie i szacunek do nich jest najważniejszy. Zarządzanie odbywa się …
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 10: Jak nadać sens istnienia i zbudować poczucie przynależności w firmie produkcyjnej?
38:42
38:42
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
38:42
W 10, jubileuszowym odcinku, przedstawiam case study z transformacji w firmie Plastixal, która może poszczycić się bardzo wysokim wskaźnikiem poleceń pracodawcy => NPS +59! Firma poświęca wiele czasu nie tylko na wzrost efektywności, nie tylko na to, na czym zarabia pieniądze, ale na to, żeby ludzie po prostu żyli firmą, żeby byli jej częścią. Opow…
S
Skuteczny CEO
1
CASE STUDY: Skuteczna transformacja całej organizacji
35:57
35:57
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
35:57
W dzisiejszym odcinku moim gościem jest Paweł Gąciarski, Director Mechanical Systems Department z firmy Dürr Poland, który podjął się zadania zaprojektowania, rozpoczęcia i prowadzenia transformacji strategicznej w naszej metodyce 5 kroków Strategii Lean w obszarze inżynieryjnym swojej firmy. Porozmawiamy o transformacji w kontekście podłączania pr…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 09: Leadership 734. Jak to jest, że niektórzy menedżerowie liniowi zwiększają efektywność i zaangażowanie jednocześnie?
41:25
41:25
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
41:25
Dzisiejszy odcinek poświęcam tym, od których większość zależy. Ludziom, którzy powinni podłączać pracowników do firmy i angażować ich w organizację i jej doskonalenie. Będzie o tym, jak menedżerowie liniowi i liderzy zespołów powinni świadomie przewodzić i skutecznie zarządzać. W tym odcinku: Jeśli przywództwo to umiejętność podłączania pracowników…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 08: Why, How i Who. Trzy najważniejsze zadania skutecznego CEO.
43:24
43:24
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
43:24
Skuteczny CEO nie skupia się na tym, co chce wdrożyć, tylko do jakiej sytuacji chce doprowadzić. W tym odcinku opowiem o trzech zadaniach skutecznego CEO w kontekście przywództwa jako umiejętności podłączania ludzi do firmy: Why, How i Who. Przywództwo - umiejętność podłączania ludzi do firmy Warunki docelowe - wskaźniki opisujące środowisko pracy …
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 07: Killerów Trzech, czyli jak zabić efektywność i zaangażowanie - część 3: Opinie zamiast Faktów
48:42
48:42
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
48:42
Niech Twoje uszy nie ufają temu, czego Twoje oczy nie widziały! W tym epizodzie rozprawiam się z patologią nr 3 - Opinie zamiast Faktów. Skuteczny CEO zarządza firmą w oparciu o fakty, a nie opinie. Doprowadza do konsensusu, gdzie wszyscy tak samo rozumieją fakty. W tym odcinku: - Trzeci killer efektywności i zaangażowania obok My i Oni - Silosy or…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 06: Killerów Trzech, czyli jak zabić efektywność i zaangażowanie - część 2: Improwizowane Przywództwo
43:57
43:57
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
43:57
W tym odcinku opowiem o Improwizowanym Przywództwie, drugiej patologii biznesowej występującej w większości organizacji oraz w jaki sposób Skuteczny CEO może się jej pozbyć, aby zbudować środowisko pracy, w którym ludzie są zaangażowani w firmę i jej doskonalenie. W odcinku 6: - Leadership – drugie, zaraz po strategii, najbardziej nadinterpretowane…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 05: Killerów Trzech, czyli jak zabić efektywność i zaangażowanie - część 1: My i Oni - Silosy
39:55
39:55
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
39:55
Trzy główne problemy, z którymi boryka się większość organizacji, czyli najwięksi zabójcy efektywności i zaangażowania w firmie. W tym odcinku patologia nr 1 – MY I ONI – SILOSY. Opowiem o najbardziej destrukcyjnym silosie w organizacji oraz w jaki sposób skuteczny CEO może się go pozbyć. W tym odcinku: - Trzech killerów efektywności i zaangażowani…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 04: 10 oczekiwań pracowników względem lidera
37:46
37:46
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
37:46
Ten odcinek poświęciłem tym, którzy mają największy wpływ na to, jaka jest efektywność organizacji oraz jak czują się ludzie w pracy i jak są w nią zaangażowani. Porozmawiamy o menedżerach liniowych i ich roli w podłączaniu pracowników do strategii firmy. Zagadnienia poruszane w odcinku 4: - Jaka jest rola menedżera liniowego w organizacji i dlacze…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 03: Satysfakcja z pracy - fakty
45:09
45:09
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
45:09
Skuteczny CEO to taki, który rozumie perspektywę pracowników, wie czego oczekują oni od pracodawcy oraz swojego bezpośredniego przełożonego. W tym odcinku przedstawię Wam wyniki, dane oraz wnioski z Ogólnopolskiego Badania Satysfakcji z Pracy, które przeprowadziliśmy w czerwcu 2020, wspólnie z firmą Openfield. W odcinku 3: - Czy Polacy polecają swo…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 02: Dlaczego tak trudno zaangażować ludzi w cokolwiek?
36:19
36:19
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
36:19
W tym odcinku dowiesz się dlaczego tak trudno jest zaangażować ludzi w cokolwiek. Dodatkowo opowiem Ci o trzech niciach, na których powinieneś budować relację z pracownikami i jak sprawić, aby ta relacja nie była jedynie relacją transakcyjną. Co z tym zaangażowaniem: - Życie na 2/7 - Praca jest "chorobą" genetyczną i globalną - 3 nici relacji z pra…
S
Skuteczny CEO
1
SCEO 01: Skuteczny CEO - czyli jaki?
33:26
33:26
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione
33:26
Witajcie. W inauguracyjnym odcinku opowiem Wam o tym, kim, według mnie, jest skuteczny CEO. Dowiecie się, dlaczego uważam, że realizacja celów nie jest wystarczającym warunkiem zakwalifikowania menedżera do kategorii “skuteczny”. SKUTECZNY CEO: - Osiąga ponadprzeciętne rezultaty w 4 perspektywach strategicznych. - Nadaje sens istnienia i buduje poc…
