Player FM - Internet Radio Done Right
40 subscribers
Checked 17h ago
Dodano five lat temu
Treść dostarczona przez Fanny Widman. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Fanny Widman lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.
Player FM - aplikacja do podcastów
Przejdź do trybu offline z Player FM !
Przejdź do trybu offline z Player FM !
Podcasty warte posłuchania
SPONSOROWANY
W
We Have The Receipts


1 Love Is Blind S8: Pods & Sober High Thoughts w/ Courtney Revolution & Meg 1:06:00
1:06:00
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione1:06:00
Happy Valentine’s Day! You know what that means: We have a brand new season of Love Is Blind to devour. Courtney Revolution (The Circle) joins host Chris Burns to delight in all of the pod romances and love triangles. Plus, Meg joins the podcast to debrief the Madison-Mason-Meg love triangle. Leave us a voice message at www.speakpipe.com/WeHaveTheReceipts Text us at (929) 487-3621 DM Chris @FatCarrieBradshaw on Instagram Follow We Have The Receipts wherever you listen, so you never miss an episode. Listen to more from Netflix Podcasts.…
Fannys Förebilder
Oznacz wszystkie jako (nie)odtworzone ...
Manage series 2545156
Treść dostarczona przez Fanny Widman. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Fanny Widman lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.
Det här är podden för dig som vill vidga dina perspektiv och ständigt lära dig något nytt. Det är en podd om ledarskap, inkludering och jämställdhet. Jag lyfter kvinnliga och manliga förebilder för att få in många perspektiv och inkludera alla. Ni får lyssna till starka livsberättelser och varje vecka lär ni er något nytt på temat ledarskap, inkludering och jämställdhet.
…
continue reading
560 odcinków
Oznacz wszystkie jako (nie)odtworzone ...
Manage series 2545156
Treść dostarczona przez Fanny Widman. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Fanny Widman lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.
Det här är podden för dig som vill vidga dina perspektiv och ständigt lära dig något nytt. Det är en podd om ledarskap, inkludering och jämställdhet. Jag lyfter kvinnliga och manliga förebilder för att få in många perspektiv och inkludera alla. Ni får lyssna till starka livsberättelser och varje vecka lär ni er något nytt på temat ledarskap, inkludering och jämställdhet.
…
continue reading
560 odcinków
Minden epizód
×
1 Så blir du bättre på att välja glädje med Meg Tiveus 6:35
6:35
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione6:35
Veckans gäst är Meg Tiveus. Ni har ju i den här podden tidigare fått lyssna till Sveriges första kvinnliga statsminister - och nu på söndag ska ni också få lyssna till Sveriges första kvinnliga direktör. Och vilken kvinna hörni! Hon har banat väg för många andra kvinnor genom att inte acceptera oförrätter bara för att hon är kvinna. Hon är 81 år och gjorde karriär under en tid där jämställdhet inte alls var på kartan på samma sätt som den är idag, där hon ofta var den enda kvinnan i rummet. Och i hennes avsnitt som släpps på söndag pratar vi mer om hur det varit, vad som blivit bättre och vad hon tycker fortfarande saknas. Men det är också ett avsnitt om att välja glädjen, för det är något som slog mig med Meg, att hon är så glad och sprudlande. Jag personligen möter många som bli äldre som liksom tänker att det är för sent att välja lyckan lite med inställningen ”Det är vad det är”- vilket ju är tråkigt när livet är så pass långt och vi (vad vi vet) bara lever en gång. Hon berättar om att hitta kärleken på äldre dagar och att inte bli gammal och till freds utan att låta förändringen vara konstant. Mycket inspirerande tycker jag! Och det där att välja glädjen kanske låter lätt - men självklart är det inte alltid det. Så nu ska ni från Meg få tips på hur ni kan bli bättre på det!…

1 282. Degmo Daar - Hur blir vi bättre på att lägga energi på rätt saker? 1:00:41
1:00:41
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione1:00:41
Vi behöver ta hand om oss själva för att vara den bästa versionen av oss själva för de vi bryr oss om. För när vi gör det så ökar också vår förmåga att behålla distansen till oss själva i situationer som är svåra att hantera. Och det där är ju inte lätt i en värld där kraven är höga på att vi ofta förväntas engagera oss på många olika håll. Jag och Degmo pratar om det där, och hur man blir bättre på att separera sak från person. Någonstans handlar det väl om att vara grundad i sitt eget engagemang och varför man gör saker. Och om det är något som definierar Degmo så är det engagemang. Hon är en entreprenör som på olika sätt jobbar för ett mer inkluderande samhälle - och i det här avsnittet berättar hon om sin resa och hur hon hamnade där hon är idag. Och den handlar mycket om det som vi brukar prata om här - att vidga sina perspektiv och nyfiket utforska världen runt omkring sig. Jag tror och hoppas att Degmos resa kan inspirera er. Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingel: Ludvig Gawell…

1 Så blir vi bättre på att stötta varandra med Degmo Daar 9:02
9:02
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione9:02
Veckans gäst är Degmo Daar och på söndag släpps ett avsnitt med henne där vi pratar om att vi måste ta hand om oss själva för att vara den bästa versionen av oss själva för de vi bryr oss om. För när vi gör det så ökar också vår förmåga att behålla distansen till oss själva i situationer som är svåra att hantera. Och det där är ju inte lätt i en värld där kraven är höga på att vi ofta förväntas engagera oss på många olika håll. Jag och Degmo pratar om det där, och hur man blir bättre på att separera sak från person. Någonstans handlar det väl om att vara grundad i sitt eget engagemang och varför man gör saker. Och om det är något som definierar Degmo så är det engagemang. Hon är en entreprenör som på olika sätt jobbar för ett mer inkluderande samhälle - och i hennes avsnitt som släpps på söndag berättar hon om sin resa och hur hon hamnade där hon är idag. Och den handlar mycket om det som vi brukar prata om här - att vidga sina perspektiv och nyfiket utforska världen runt omkring sig. Jag tror och hoppas att Degmos resa kan inspirera er. I sitt engagemang för att skapa ett mer inkluderande samhälle så har Degmo såklart lärt sig mycket och kanske en av de viktigaste sakerna är att vi behöver bli bättre på att stötta varandra. Och hur vi kan bli bättre på det - ja det ska ni få Degmos tips på nu! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingel: Ludvig Gawell…

1 281. Eva Röse - Hur får vi till bättre samtal? 1:06:47
1:06:47
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione1:06:47
Visst är det så - att vi alla kan försöka - vi kan alla göra någonting. Och det kan man väl lugnt säga att Eva Röse gör. Och det ni nu ska få lyssna till är ett samtal mellan henne och mig om just det där att GÖRA, och använda den makt man har till att driva förändring. Och just det där som jag sa innan att använda sin makt till att förändra är ju något vi pratar om ofta här - att förändring behöver börja uppifrån - med de som har makt. Och idag kommer ju makt inte bara i formella positioner utan också med de plattformar vi bygger och ändå är det väldigt få som använder den typen av makt till att faktiskt göra skillnad. Jag och Eva reflekterar en del kring det där. Hur det kanske handlar både om rädslan för att bli satt i ett fack men också om samtalsklimatet idag som skapar en enorm rädsla för att kliva fel. Jag hade kunnat sitta ner i flera timmar och prata med Eva och precis som hon sa i slutet av inspelningen så kändes det knappt som att vi hade börjat. Jag hoppas att ni kommer känna precis likadant när ni har lyssnat på det här avsnittet. Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingel: Ludvig Gawell…

1 Så blir du bättre på att snälltolka med Eva Röse 10:31
10:31
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione10:31
Varmt välkomna tillbaka till årets första säsong av Fannys Förebilder som precis som vanligt sponsras av älskade Exsitec som fortsätter hänga med oss och jag är oändligt tacksam för det! Först ut i denna säsong är ingen mindre än Eva Röse - en efterlängtad gäst! På söndag släpps ett avsnitt med henne om att vi kan alla göra någonting. Och det ni kommer få lyssna till är ett samtal mellan henne och mig om just det där att GÖRA, och använda den makt man har till att driva förändring. För det där är ju något vi pratar om ofta här - att förändring behöver börja uppifrån - med de som har makt. Och idag kommer ju makt inte bara i formella positioner utan också med de plattformar vi bygger och ändå är det väldigt få som använder den typen av makt till att faktiskt göra skillnad. Jag och Eva reflekterar en del kring det där. Hur det kanske handlar både om rädslan för att bli satt i ett fack men också om samtalsklimatet idag som skapar en enorm rädsla för att kliva fel. Kanske är det så att vi behöver bli bättre på att låta människor provtrycka åsikter genom att också träna på det där att snälltolka? Och hur man blir bättre på det, ja det ska ni få Evas tips på nu!…

1 280. Annsi Krol - Hur kan vi bli bättre på att lyfta varandra? 58:12
58:12
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione58:12
Att lyssna är en underskattad egenskap. Så också den att lyfta andra och fokusera mer på vad vi kan ge andra istället för vad andra kan ge oss. Vilket jag, och också veckans gäst Annsi Krol tror egentligen är grunden i att bli bra på att nätverka. Det här pratar vi mer om i veckans avsnitt. Hur man blir bättre på att nätverka genom att koppla ihop andra och skapa värde genom att bygga relationer. Men det är också ett avsnitt om det där att ha en familj och att applicera det man gör som ledare på jobbet relationerna hemma. Att låta karriären styras av nyfikenhet och modet att testa nya saker för att hitta sin kontext. Och att vara den raka som säger saker direkt när de dyker upp i tanken och hur det kan göra resan lite svårare, men också mycket roligare. Ja, det är ett samtal som täcker många delar av livet helt enkelt! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 Så blir du en bättre wingwoman med Annsi Krol 7:47
7:47
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione7:47
Veckans gäst är Annsi Krol. På söndag släpps ett avsnitt med henne där vi bland annat pratar om det där att ha en familj och att applicera det man gör som ledare på jobbet relationerna hemma. Att låta karriären styras av nyfikenhet och modet att testa nya saker för att hitta sin kontext Och att vara den raka som säger saker direkt när de dyker upp i tanken och hur det kan göra resan lite svårare, men också mycket roligare. Ja, det är ett samtal som täcker många delar av livet helt enkelt! Men vi pratar också om hur att lyssna är en underskattad egenskap. Så också den att lyfta andra och fokusera mer på vad vi kan ge andra istället för vad andra kan ge oss. Vilket jag, och också Annsi tror egentligen är grunden i att bli bra på att nätverka. Det här pratar vi mer om i veckans avsnitt. Hur man blir bättre på att nätverka genom att koppla ihop andra och skapa värde genom att bygga relationer. Hon med andra kallar det att vara en wingwoman - och hur man blir en bättre sådan ska ni få tips på nu! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 279. Rozita Dadras - Hur blir vi bättre på att sätta våra gränser? 58:36
58:36
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione58:36
just det där att sätta sina gränser och tacka nej är ju inte alltid lätt, men så otroligt viktigt för att vi ska hålla i längden. Och till stor del handlar ju det om att ställa sig frågan vad som är viktigt för oss själva - så att vi kan lägga energi på rätt säker. Jag och Rozita Dadras som är HR-chef på Tre pratar om det i veckans avsnitt, och vikten av reflektion för att åstadkomma det. Det är också ett avsnitt om att ha ett brinnande intresse för affären, data och människor - och att kombinera det på ett framgångsrikt sätt. Hon har ingen bakgrund inom HR men hamnade där, kanske av en ren slump, men just kombinationen av att driva affär genom människor blev hennes väg framåt. Väldigt intressant tycker jag, eftersom det här är en utmaning vi som jobbar med jämställdhet ofta kämpar med. Alltså det faktum att affären många gånger kommer före människor och att det ibland är svårt att visa på hur dessa frågor direkt hänger ihop. Rozita använder data för att göra detta till fakta och inte tyckande, och hur berättar hon mer om i det här avsnittet. Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 Så kommer du igång med datadriven HR med Rozita Dadras 9:56
9:56
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione9:56
Veckans gäst är Rozita Dadras som är HR-chef på Tre. I hennes avsnitt pratar vi om vikten av att sätta sina gränser och lägga energi på rätt saker. För att kunna göra det behöver man ju ställa sig frågan vad som är viktigt för en själv på riktigt - och det i sig kräver konstant reflektion och revidering av vad det är. Det där pratar vi mer om i hennes avsnitt som släpps på söndag. Det är också ett avsnitt om att ha ett brinnande intresse för affären, data och människor - och att kombinera det på ett framgångsrikt sätt. Hon har ingen bakgrund inom HR men hamnade där, kanske av en ren slump, men just kombinationen av att driva affär genom människor blev hennes väg framåt. Väldigt intressant tycker jag, eftersom det här är en utmaning vi som jobbar med jämställdhet ofta kämpar med. Alltså det faktum att affären många gånger kommer före människor och att det ibland är svårt att visa på hur dessa frågor direkt hänger ihop. Rozita använder data för att göra detta till fakta och inte tyckande, viktigt tycker jag. Just det där med datadriven HR är en väg framåt, och hur man kommer igång med det ska ni få Rozitas tips på nu! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 278. Charlotte Ohlson - Vad gör vi när alla våra förutsättningar förändras? 1:01:09
1:01:09
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione1:01:09
Veckans gäst är Charlotte Ohlsson som i sitt avsnitt berättar en stark historia om när hon skulle rädda sitt barn ur en rullande bil och hur det förändrade hennes liv för alltid. Hon var 34 år och hamnade i rullstol. Hennes avsnitt handlar om det - hur en sådan upplevelse påverkar ens liv, och hur man tar sig vidare. Och vad händer egentligen med ens kvinnlighet när förutsättningarna för att leva upp till vad den enligt omvärlden är förändras drastiskt? Ja, jag fick sannerligen i alla fall perspektiv på livet. Hennes egna förutsättningar var inte det enda som förändrades för Charlotte också omgivningens förhållningssätt till henne. Hon blev bemött och behandlad på helt nya sätt som inte alltid varit roliga upplevelser. Därför pratar vi också om bemötande av människor med funktionsnedsättningar eller funktionsvariationer och hur vi kan bli bättre på det. Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 Så blir du bättre på att se människan med Charlotte Ohlsson 7:00
7:00
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione7:00
Veckans gäst är Charlotte Ohlsson som i sitt avsnitt berättar en stark historia om när hon skulle rädda sitt barn ur en rullande bil och hur det förändrade hennes liv för alltid. Hon var 34 år och hamnade i rullstol. Hennes avsnitt handlar om det - hur en sådan upplevelse påverkar ens liv, och hur man tar sig vidare. Och vad händer egentligen med ens kvinnlighet när förutsättningarna för att leva upp till vad den enligt omvärlden är förändras drastiskt? Ja, jag fick sannerligen i alla fall perspektiv på livet. Hennes egna förutsättningar var inte det enda som förändrades för Charlotte också omgivningens förhållningssätt till henne. Hon blev bemött och behandlad på helt nya sätt som inte alltid varit roliga upplevelser. Därför pratar vi också om bemötande av människor med funktionsnedsättningar eller funktionsvariationer och hur vi kan bli bättre på det. Till stor det handlar det om att se människan, och hur man blir bättre på det - ja det ska ni få tips på nu! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 277. Mariam Mohammedamin - Vad gör man när man möts av nej efter nej? 53:35
53:35
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione53:35
Veckans gäst är Mariam Mohammedamin, hon är inte bara kvinna utan har utländsk bakgrund, bär slöja och jobbar inom byggbranschen. Ja ni fattar, hon har haft en resa präglad av en del utmaningar. Bland annat har hon möts av nej efter nej i rekryteringsprocesser och dessutom fått höra rätt ut från en rekryterare att hennes slöja är ett hinder för att hon skulle få jobb. Vilket ni ju säkert förstår kan kännas ganska likt en käftsmäll. I det här avsnittetberättar hon mer om det och hur hon lärt sig hantera det. För det gör man ju. När man konstant kritiseras och möts av nej, så hittar man sina strategier. En av Mariams har varit att träna på att inte ta kritik personligt, och hur man blir bättre på det, ja det ska ni få tips på nu! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 Så blir du bättre på att inte ta kritik personligt med Mariam Mohammedamin 7:17
7:17
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione7:17
Veckans gäst är Mariam Mohammedamin, hon är inte bara kvinna utan har utländsk bakgrund, bär slöja och jobbar inom byggbranschen. Ja ni fattar, hon har haft en resa präglad av en del utmaningar. Bland annat har hon möts av nej efter nej i rekryteringsprocesser och dessutom fått höra rätt ut från en rekryterare att hennes slöja är ett hinder för att hon skulle få jobb. Vilket ni ju säkert förstår kan kännas ganska likt en käftsmäll. I hennes avsnitt som släpps på söndag berättar hon mer om det och hur hon lärt sig hantera det. För det gör man ju. När man konstant kritiseras och möts av nej, så hittar man sina strategier. En av Mariams har varit att träna på att inte ta kritik personligt, och hur man blir bättre på det, ja det ska ni få tips på nu! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…

1 276. Anna Wikland - Hur tar man sig dit man vill utan att bränna ut sig på kuppen? 50:48
50:48
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione50:48
Där är otroligt viktigt att lära sig att lägga energi på rätt saker för det är ju faktiskt en av nycklarna till att ta sig dit man vill utan att bränna ut sig på kuppen. Och kanske är det en bidragande faktor till att Anna Wikland, som idag är Sverigechef på Google, har tagit sig dit hon är idag. Och att hon vågat ge sig in i saker som hon kanske inte kan från början men hanterat längs vägen. Vi pratar en del om det i veckans avsnitt, och hur planen egentligen inte var att vara karriär i den traditionella bemärkelsen. Men vi pratar också en del om ledarskap och det där att hantera det skav som kan komma med att leda grupper med mångfald. För visst vet vi att mångfaldsrika team har många bra effekter, men det är självklart också så att leda team med flera perspektiv också kommer med fler utmaningar.…

1 Så spränger du dina trygghetszoner med Anna Wikland 9:09
9:09
Na później
Na później
Listy
Polub
Polubione9:09
Veckans gäst är Anna Wikland som är Sverigechef på Google. På söndag släpps ett avsnitt med henne där vi pratar en del om ledarskap och det där att hantera det skav som kan komma med att leda grupper med mångfald. För visst vet vi att mångfaldsrika team har många bra effekter, men det är självklart också så att leda team med flera perspektiv också kommer med fler utmaningar. Men vi pratar också om det där att lägga energi på rätt saker, vilket ju faktiskt en av nycklarna till att ta sig dit man vill utan att bränna ut sig på kuppen. Och hur det kanske är det en bidragande faktor till att Anna tagit sig dit hon är idag. Det - och att hon vågat ge sig in i saker som hon kanske inte kan från början men hanterat längs vägen. Vilket ju till stor del handlar om att spränga sina trygghetszoner - och hur man gör det - ja det ska ni få Annas tips på nu! Avsnittet sponsras av: Exsitec AB Klippning: Oscar Zachrisson Jingeal: Ludvig Gawell…
Zapraszamy w Player FM
Odtwarzacz FM skanuje sieć w poszukiwaniu wysokiej jakości podcastów, abyś mógł się nią cieszyć już teraz. To najlepsza aplikacja do podcastów, działająca na Androidzie, iPhonie i Internecie. Zarejestruj się, aby zsynchronizować subskrypcje na różnych urządzeniach.