Artwork

Treść dostarczona przez Ebony Joyce. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Ebony Joyce lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.
Player FM - aplikacja do podcastów
Przejdź do trybu offline z Player FM !

Is It Time To Move Up Or Move Out Of My Current Role?

17:37
 
Udostępnij
 

Manage episode 413924575 series 3508389
Treść dostarczona przez Ebony Joyce. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Ebony Joyce lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.

In this episode, Ebony discusses factors to consider when deciding whether to stay in your current career or move on to something new.

Ebony talks about five pillars to evaluate: job satisfaction and fulfillment, career goals and aspirations, work environment and culture, work-life balance, and compensation and benefits.

She advises listeners to reflect on their strengths, goals, and what they value in a workplace in order to determine if their current role is still the right fit or if it's time for a change, either within their current organization or by moving on completely.

The episode provides a framework and questions for self-reflection to help with this important career decision.

Key Takeaway:

  • Introduction to the topic of deciding whether to move up or move out of your current career
  • Discussion of the current job market trends and opportunities as the 6th pillar
  • Overview of the first 5 pillars: job satisfaction and fulfillment, career goals and aspirations, work environment and culture, work-life balance, compensation and benefits
  • Advice to understand market opportunities and potential for growth or better fit with a career change
  • Encouragement to evaluate each pillar honestly to determine if it's time to stay or go based on personal and professional fit

GET IN TOUCH!

For more on Ebony Joyce, follow her on Instagram @ebonymjoyce and visit www.nextlevelcareer.co

LinkedIn: Ebony Joyce

If you have not rated and reviewed the career school podcast, I would deeply appreciate a written review on Apple podcast.

WORK WITH US:

Join the Career Clarity Accelerator Program

https://www.nextlevelcareer.co/consult

#careeradvice,

#careerdevelopment,

#careerchange,

#careerdecisions,

#jobsatisfaction,

#worklifebalance,

#workculture,

#careergoals,

#careerpath,

#careerpivot,

#careercoach

  continue reading

31 odcinków

Artwork
iconUdostępnij
 
Manage episode 413924575 series 3508389
Treść dostarczona przez Ebony Joyce. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Ebony Joyce lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.

In this episode, Ebony discusses factors to consider when deciding whether to stay in your current career or move on to something new.

Ebony talks about five pillars to evaluate: job satisfaction and fulfillment, career goals and aspirations, work environment and culture, work-life balance, and compensation and benefits.

She advises listeners to reflect on their strengths, goals, and what they value in a workplace in order to determine if their current role is still the right fit or if it's time for a change, either within their current organization or by moving on completely.

The episode provides a framework and questions for self-reflection to help with this important career decision.

Key Takeaway:

  • Introduction to the topic of deciding whether to move up or move out of your current career
  • Discussion of the current job market trends and opportunities as the 6th pillar
  • Overview of the first 5 pillars: job satisfaction and fulfillment, career goals and aspirations, work environment and culture, work-life balance, compensation and benefits
  • Advice to understand market opportunities and potential for growth or better fit with a career change
  • Encouragement to evaluate each pillar honestly to determine if it's time to stay or go based on personal and professional fit

GET IN TOUCH!

For more on Ebony Joyce, follow her on Instagram @ebonymjoyce and visit www.nextlevelcareer.co

LinkedIn: Ebony Joyce

If you have not rated and reviewed the career school podcast, I would deeply appreciate a written review on Apple podcast.

WORK WITH US:

Join the Career Clarity Accelerator Program

https://www.nextlevelcareer.co/consult

#careeradvice,

#careerdevelopment,

#careerchange,

#careerdecisions,

#jobsatisfaction,

#worklifebalance,

#workculture,

#careergoals,

#careerpath,

#careerpivot,

#careercoach

  continue reading

31 odcinków

Wszystkie odcinki

×
 
Loading …

Zapraszamy w Player FM

Odtwarzacz FM skanuje sieć w poszukiwaniu wysokiej jakości podcastów, abyś mógł się nią cieszyć już teraz. To najlepsza aplikacja do podcastów, działająca na Androidzie, iPhonie i Internecie. Zarejestruj się, aby zsynchronizować subskrypcje na różnych urządzeniach.

 

Skrócona instrukcja obsługi