Artwork

Treść dostarczona przez Wendy Brand. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Wendy Brand lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.
Player FM - aplikacja do podcastów
Przejdź do trybu offline z Player FM !

#054: Emotions at Work

13:59
 
Udostępnij
 

Manage episode 412975057 series 3440800
Treść dostarczona przez Wendy Brand. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Wendy Brand lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.

Send us a text

So, how can we bring emotions into the conversation in a meaningful way. Don’t confuse being emotional with expressing emotions clearly. Here are three things that you can do in the work environment when you are faced with emotions.

Step 1: Acknowledge the Emotion: Take a step back and acknowledge your emotion. What emotion are you experiencing (name it) and what could it be telling you (what value or need do you have that is in conflict)?

Step 2: Remove Judgement: Emotions are not good or bad.

Step 3: Share the Emotion. If you have had a conflict with someone and you feel like it has not been resolved, discuss the emotion without judgement or blame. Ask for a conversation where you both are not trying to problem solving and neither is monopolizing the conversation, but you both share the emotions that you experienced without judgement. And, then you can move into solving how to move forward together.

____________________________
With 25+ years of leadership experience, spanning multiple roles across corporations and non-profits, I have gained a wealth of experience in understanding what makes organizations successful.
CONNECT WITH ME
Website: CultureCoachWendy.com
LinkedIn: Linkedin.com/in/wendybrand/
Instram: Instagram.com/culturecoachwendy
YouTube: YouTube.com/@CultureCoachWendy
The CultureCoach Podcast Page: CultureCoachWendy.com/podcasts/

  continue reading

80 odcinków

Artwork
iconUdostępnij
 
Manage episode 412975057 series 3440800
Treść dostarczona przez Wendy Brand. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Wendy Brand lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.

Send us a text

So, how can we bring emotions into the conversation in a meaningful way. Don’t confuse being emotional with expressing emotions clearly. Here are three things that you can do in the work environment when you are faced with emotions.

Step 1: Acknowledge the Emotion: Take a step back and acknowledge your emotion. What emotion are you experiencing (name it) and what could it be telling you (what value or need do you have that is in conflict)?

Step 2: Remove Judgement: Emotions are not good or bad.

Step 3: Share the Emotion. If you have had a conflict with someone and you feel like it has not been resolved, discuss the emotion without judgement or blame. Ask for a conversation where you both are not trying to problem solving and neither is monopolizing the conversation, but you both share the emotions that you experienced without judgement. And, then you can move into solving how to move forward together.

____________________________
With 25+ years of leadership experience, spanning multiple roles across corporations and non-profits, I have gained a wealth of experience in understanding what makes organizations successful.
CONNECT WITH ME
Website: CultureCoachWendy.com
LinkedIn: Linkedin.com/in/wendybrand/
Instram: Instagram.com/culturecoachwendy
YouTube: YouTube.com/@CultureCoachWendy
The CultureCoach Podcast Page: CultureCoachWendy.com/podcasts/

  continue reading

80 odcinków

Усі епізоди

×
 
Loading …

Zapraszamy w Player FM

Odtwarzacz FM skanuje sieć w poszukiwaniu wysokiej jakości podcastów, abyś mógł się nią cieszyć już teraz. To najlepsza aplikacja do podcastów, działająca na Androidzie, iPhonie i Internecie. Zarejestruj się, aby zsynchronizować subskrypcje na różnych urządzeniach.

 

Skrócona instrukcja obsługi