Artwork

Treść dostarczona przez Deb Donig. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Deb Donig lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.
Player FM - aplikacja do podcastów
Przejdź do trybu offline z Player FM !

The Ethics and Technology of Teams in the Age of AI

51:00
 
Udostępnij
 

Manage episode 417491557 series 2780832
Treść dostarczona przez Deb Donig. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Deb Donig lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.

Today I’m speaking with Projjal Ghatak, CEO & Co-Founder At Onloop, about the ethics of teamwork, collaboration, and providing constructive feedback.

Projjal founded OnLoop in 2020 to create a category called Collaborative Team Development (CTD) to fundamentally reinvent how hybrid teams are assessed and developed, after over a decade of frustration with clunky, traditional enterprise performance management and learning processes and tools that were either hated or ignored by his teams at companies like Uber and Accenture where he spent many years.

Prior to founding OnLoop, Projjal spent three and a half years at Uber in a variety of roles including leading Strategy & Operations for Business Development globally, leading Strategy & Planning for the APAC rides business, and GM of the Philippines rides business. Besides Uber, he also spent some time raising debt and equity from New York hedge funds for an industrial conglomerate (Essar), in strategy consulting in South East Asia (Accenture), and in early-stage companies in Latin America (BlueKite, El Market) prior to that. He holds an MBA from Stanford University.

  continue reading

100 odcinków

Artwork
iconUdostępnij
 
Manage episode 417491557 series 2780832
Treść dostarczona przez Deb Donig. Cała zawartość podcastów, w tym odcinki, grafika i opisy podcastów, jest przesyłana i udostępniana bezpośrednio przez Deb Donig lub jego partnera na platformie podcastów. Jeśli uważasz, że ktoś wykorzystuje Twoje dzieło chronione prawem autorskim bez Twojej zgody, możesz postępować zgodnie z procedurą opisaną tutaj https://pl.player.fm/legal.

Today I’m speaking with Projjal Ghatak, CEO & Co-Founder At Onloop, about the ethics of teamwork, collaboration, and providing constructive feedback.

Projjal founded OnLoop in 2020 to create a category called Collaborative Team Development (CTD) to fundamentally reinvent how hybrid teams are assessed and developed, after over a decade of frustration with clunky, traditional enterprise performance management and learning processes and tools that were either hated or ignored by his teams at companies like Uber and Accenture where he spent many years.

Prior to founding OnLoop, Projjal spent three and a half years at Uber in a variety of roles including leading Strategy & Operations for Business Development globally, leading Strategy & Planning for the APAC rides business, and GM of the Philippines rides business. Besides Uber, he also spent some time raising debt and equity from New York hedge funds for an industrial conglomerate (Essar), in strategy consulting in South East Asia (Accenture), and in early-stage companies in Latin America (BlueKite, El Market) prior to that. He holds an MBA from Stanford University.

  continue reading

100 odcinków

Wszystkie odcinki

×
 
Loading …

Zapraszamy w Player FM

Odtwarzacz FM skanuje sieć w poszukiwaniu wysokiej jakości podcastów, abyś mógł się nią cieszyć już teraz. To najlepsza aplikacja do podcastów, działająca na Androidzie, iPhonie i Internecie. Zarejestruj się, aby zsynchronizować subskrypcje na różnych urządzeniach.

 

Skrócona instrukcja obsługi