Womenpower publiczne
[search 0]

Download the App!

show episodes
 
To audycja, w której Aleksandra Karasińska rozmawia z wyjątkowymi kobietami o pracy, karierze, pieniądzach, celach jakie stawiają sobie kobiety i o tym, co w osiąganiu tych celów pomaga. Bohaterki podcastu to kobiety, które są wzorem, wytyczają nowe drogi, przełamują stereotypy: liderki biznesu, wybitne postaci nauki czy sztuki. - Zachęcam do słuchania podcastu, do którego zapraszam wspaniałe kobiety, które mówią o swojej drodze do sukcesu. Mówią też o porażkach i problemach i o tym jak sobi ...
 
Loading …
show series
 
– Podejrzewam u pani raka szyjki macicy – usłyszała ponad 15 lat temu Ida Karpińska, prezeska Ogólnopolskiej Organizacji Kwiat Kobiecości. – Kiedy dostałam wyniki, to siedziałam na rogu łóżka i wyłam. Miałam trzydzieści parę lat, cały świat u stóp, szykowaliśmy się z mężem by zostać rodzicami, miałam cudowną pracę, a rak brzmiał jak wyrok – wspomin…
 
– Nasz sukces zawodowy zależy od tego, jakimi ludźmi się otaczamy. Nazywam to naszym ekosystemem, który możemy świadomie kształtować, a często tego nie robimy. Powinniśmy tworzyć swoje otoczenie zawodowe z ludzi, którzy pozwolą nam osiągnąć wyznaczony cel, np. awans i powołanie do rady nadzorczej – tłumaczy dr Daria Tataj, założycielka i prezeska T…
 
– Kobiety są nastawione na to, by bronić swoich praw. Chcą walczyć z mobbingiem, luką płacową, molestowaniem seksualnym w pracy. Dostrzegają to, że faktycznie ich prawa są naruszane, że są gorzej traktowane – mówi Elżbieta Niezgódka, adwokatka, inicjatorka Woman Labour Matters
 
Umiejętność pracy w zespole, zarządzania projektem, rozwiązywania problemów czy zdolność krytycznego myślenia to uniwersalny zestaw kompetencji pożądanych przez pracodawców. Nie można ich się nauczyć w szkolnej ławce, ponieważ polski system edukacji nadal uczy według XIX-wiecznego wzorca – mówi Aleksandra Chudaś, dyrektor zarządzająca olimpiady Zwo…
 
– W naszym zachodnim świecie mamy podejście do technologii bardzo optymistyczne. Pojawia się technologia i my ją wdrażamy, i dopiero potem, po wielu latach, zaczynamy ją regulować. Tak było w przypadku internetu, tak samo było ze smartfonami. Wdrożyliśmy je, były subsydiowane przez firmy telekomunikacyjne, by jak najwięcej ludzi z nich korzystało, …
 
Klienci deklaratywnie mówią o ochronie środowiska, natomiast jeśli wymaga to od nich dodatkowego wysiłku, wydatku czy kompromisu, niekoniecznie będą chcieli się tego podjąć. Dlatego odpowiedzialność w stu procentach powinna być przerzucona na firmy – mówi w podcaście Anna Grabowska, wiceprezeska zarządu ds. komercyjnych Żabka Polska…
 
Jeśli wiemy, że więcej kobiet niż mężczyzn ma wyższe wykształcenie, a różnorodne zespoły pracują lepiej i są bardziej kreatywne, to nieobecność kobiet na wysokich stanowiskach jest marnowaniem ich potencjału.Autor: Aleksandra Karasińska
 
Jesteśmy świadkami absolutnego przełomu w medycynie. Świat po odkryciu mechanizmu mRNA będzie wyglądał inaczej. Już w tej chwili powstają zagłębia naukowe, które tylko w oparciu o mRNA chcą budować współczesne terapie i leki – mówi w Podcaście Dorota Hryniewiecka-Firlej, prezeska zarządu Pfizer Polska…
 
Networkingu można się nauczyć. W dzisiejszych czasach jest on niezwykle ważny w kontekście chociażby prowadzenia własnej firmy – mówi w Podcaście „Forbes Women” Monika Lichota, pomysłodawczyni i właścicielka Akademii Kobiet, wiceprezeska Biznes Klubu Malowanego SzminkąAutor: Aleksandra Karasińska
 
Prowadzenie własnego biznesu to dostępność 24 godziny na dobę. O tym, jak prowadzić firmę z sukcesem, ale przede wszystkim jak przekuć pomysł na realne działanie, w rozmowie z Aleksandrą Karasińską opowiadają Dorota Czekaj, współzałożycielka i prezeska Sieci Przedsiębiorczych Kobiet i Anna Bogel, właścicielka marki True Color By Ann…
 
Niezależność finansowa ma bardzo jasną definicję. Polega na zbudowaniu takiego portfolio dochodu pasywnego, który umożliwi nam rezygnację z pracy zarobkowej i utrzymywanie się w stu procentach z inwestycji – mówi Natalia Muturi, prezeska Mzuri i prowadząca podcast „Niezależna finansowo”Autor: Aleksandra Karasińska
 
Brytyjski ekonomista prof. Collier użył określenia „społeczeństwo rottweilerów”. Dochowaliśmy się społeczeństwa, które pożera wszystko dookoła, nie licząc się z konsekwencjami. Jeszcze przed pandemią świat mocno nagrzeszył. Po pierwsze nie liczył się z Matką Naturą. Kolejny grzech to nadmierny konsumpcjonizm, system bulimiczny ukierunkowany na kupo…
 
Rynek usług wspólnych, czyli usług finansowych, który w Polsce rozwija się od kilkunastu lat, jest niezwykle dynamiczną gałęzią gospodarki. Statystyki mówią same za siebie – w sektorze tym obecnie pracuje 350 tys. ludzi i wciąż, mimo pandemii, mamy tu do czynienia z rynkiem pracownika. Ofert pracy dla osób, szczególnie tych po studiach, jest bardzo…
 
Kobiety w show-biznesie, w świecie muzyki, nazywa się „produktem”, z kolei mężczyźni to artyści. Jeżeli do równości płci w Polsce ma dojść dopiero za 107 lat, to przecież mnie już tu nie będzie. Mam nadzieję, że ten czas mocno się skurczy - mówi w rozmowie z Aleksandrą Karasińską Margaret
 
Dlaczego właśnie dziś w pandemii dużo mówimy o równości? Branże kobiece zostały mocno uderzone przez ten kryzys. Dodatkowo znajdują się w gorszej sytuacji na rynku pracy - mówi w rozmowie z Aleksandrą Karasińską dr Ewa Rumińska-Zimny. Luka płacowa w Polsce jest dość duża, bo sięga 20% i 30% na wyższych stanowiskach. By się z nią uporać, potrzeba ni…
 
Dlaczego chorujemy ze stresu i czym różni się stres kobiet od stresu mężczyzn, opowiada dr Ewa Kempisty-Jeznach – lekarka i autorka książki „Chorzy ze stresu”. Pandemia dołożyła kropkę nad “i” naszego stresu. Dołożyła stres emocjonalny, rodzaj wewnętrznego niepokoju, lęk przed czymś, co nie jest dla nas do końca zrozumiałe - mówi w podcaście dr. Ke…
 
O tym, jak ważna jest umiejętność planowania, zrozumienia i oszacowania ryzyka, mówi Małgorzata Romaniuk, Wiceprezes Zarządu banku BPH odpowiedzialna za Pion Zarządzania Ryzykiem. W dużym biznesie ryzyka planuje się standardowo, często widzimy przyszłość w nieco ciemniejszych barwach niż inni - mówi bohaterka podcastu Forbes Women.…
 
Nie znam innej branży poza IT, w której wzrost płac byłby tak spektakularnie szybki. Doświadczeni programiści dostają od 30 do 50 ofert dziennie. IT to najlepsza branża do rozwoju i znalezienia stabilnej pracy – mówi Agnieszka Myśliwczyk, współzałożycielka butikowej firmy zajmującej się edukacją i rekrutacją talentów CandidFuture…
 
Z naszych badań wynika, że częściej niż co drugi lider nie panuje nad sobą. Liderzy sami zauważają, że nie dają sobie rady i zaczynają szukać pomocy w postaci szkoleń i warsztatów - mówi w podcaście psycholożka biznesu Małgorzata Czernecka.
 
W tym odcinku podcastu rozmawiamy o niepokojących wynikach badania SHARE, które pokazuje, co się dzieje z Polakami w wieku 50+ na tle ich rówieśników z całej Unii Europejskiej. Badania przeprowadzili naukowcy ze Szkoły Głównej Handlowej. Badanie pozwala na zbieranie informacji z różnych dziedzin życia osób 50+ – na temat ich zdrowia, zaangażowania …
 
Data publikacji: 24.02.2021, 09:55 ALEKSANDRA KARASIŃSKA - Pandemia odkryła tematy tabu. Na przykład musimy sobie i pracodawcy powiedzieć wprost, nie jesteśmy w stanie być multitasking w stu procentach przez cały czas- mówi w podcaście Iva Georgijew - Połowa kobiet ma poważne wątpliwości, czy da sobie radę z dalszym rozwojem kariery zawodowej – mów…
 
Czego te baby chcą, jakiej jeszcze równości - takie postawy wciąż słyszy się w Polsce. Ale spójrzmy na rynek pracy bez emocji: z badań wynika, że kobiety wykonują od 3 do 6 godzin więcej pracy domowej w ciągu dnia niż mężczyźni. Ma to swój wymiar ekonomiczny - mówi prof. Iga Magda, wiceprezeska zarządu IBS, profesorka uczelni SGH…
 
To jest zwyczajna przemoc, a nie elegancki mobbing. W czasie pandemii zwiększyła się też ilość mobbingu równoległego, czyli nie ze strony szefa, a ze strony współpracowników - mówi w podcaście psycholożka Dorota Minta. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcasty, artykuły i wideo. Skorzystaj z promocyjnej oferty na m…
 
Bezrobocie w czasie pandemii w Polsce wzrosło bardzo, bo z trzech do ośmiu procent. To więcej, niż podaje GUS, ale my w badaniu Diagnoza. Plus wyraźnie rozróżniamy między osobami, które aktywnie poszukują pracy i tymi, które jej teraz nie szukają - mówi w podcaście prof. Tyrowicz. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne p…
 
Jaki będzie 2021 rok w Polsce i na świecie. Które najważniejsze trendy należy obserwować, żeby zapewnić sobie sukces w biznesie mówi Jowita Michalska, prezeska Digital University. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcasty, artykuły i wideo. Skorzystaj z promocyjnej oferty na mediaklub.pl/podcast. Szczegóły w regula…
 
Jak przebranżowić się i zapewnić sobie bezpieczeństwo w pracy? Joanna Pruszyńska-Witkowska wiceprezeska FutureCollars wskazuje jakie są zawody gwarantujące zatrudnienie i odpowiada, czy każdy może zdobyć te nowe umiejętności, całkowicie zmienić swoją ścieżkę zawodową. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcasty, arty…
 
– Wiem, jacy managerowie są dziś potrzebni i czego oczekują pracodawcy. Ich oczekiwania zmieniły się w czasie pandemii. Jak odnieść zawodowy sukces w czasie kryzysu – mówi Maja Meissner, dyrektor zarządzająca Meissner & Partners, headhunterka i specjalistka ds. rynku pracy w podcaście Aleksandry Karasińskiej, redaktor naczelnej Forbes Women. Słucha…
 
Jak działa mentoring, jaki jest ideał liderki oraz czym są dla niej pieniądze, mówi Monika Kordowska, dyrektorka zarządzająca Pionu Ryzyka Operacyjnego, Kontroli Kredytowej i Przeciwdziałania Nadużyciom w banku BGŻ BNP Paribas. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcasty, artykuły i wideo. Skorzystaj z promocyjnej of…
 
Jeśli chcemy kogoś przekonać, musimy myśleć o tym, jakich argumentów użyć. Jak ci, którzy nas słuchają, będą nas odbierać. To, co ja nazywam w książce analizą publiczności- mówi w podcaście redaktor prowadzącej Forbes Women Aleksandrze Karasińskiej, Dorota Warakomska. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcasty, arty…
 
Co zmienia się na polskich uniwersytetach i jak nasze życie zmieniła pandemia, w rozmowie z redaktor prowadzącą Forbes Women Aleksandrą Karasinską, mówi filozofka dr Katarzyna Kasia. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcasty, artykuły i wideo. Skorzystaj z promocyjnej oferty na mediaklub.pl/podcast. Szczegóły w reg…
 
My tę zmianę mierzymy w Google, wszelkie nasze systemy pokazują, że od dziesięciu miesięcy adopcja technologii, przyśpieszenie z jakim mamy do czynienia, jest równe temu co zrobiliśmy przez ostatnie dziesięć lat - w rozmowie z Aleksandrą Karasińską, redaktor prowadzącą Forbes Women, mówi Magdalena Dziewguć, szefowa Google Cloud.…
 
Malwina Faliszewska managerka w międzynarodowej firmie consultingowej (Deloitte) ekspertka diversity& inclusion, trenerka i autorka książki „Sięgaj po Więcej” w podcaście Forbes Women radzi, jak unikać błędów, które często popełniają kobiety w czasie swojej kariery zawodowej. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcas…
 
Jak wygląda praca artystów, aktorów w czasie pandemii? - Po drugim dniu zdjęciowym do Chłopów okazało się, że jeden ze statystów jest zarażony. Zdjęcia zostały przerwane, wszyscy, cała ekipa, mieliśmy kwarantannę - mówi Małgorzata Kożuchowska w rozmowie z redaktor prowadzącą Forbes Women, Aleksandrą Karasińską. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub…
 
Jak wejść w świat, który jeszcze do niedawna był zarezerwowany tylko dla mężczyzn? Jak przyjmować porażkę w drodze do wyznaczonego celu? Na pytania Aleksandry Karasińskiej odpowiada Henryka Bochniarz. Słuchasz podcastu z serwisu mediaklub.pl na którym znajdziesz inne podcasty, artykuły i wideo. Skorzystaj z promocyjnej oferty na mediaklub.pl/podcas…
 
Loading …

Skrócona instrukcja obsługi

Google login Twitter login Classic login